- [01.01.2026] JMHZ Jednotné měsíční hlášení - termíny a nové informace
- [01.01.2026] Nový výpočet nezabavitelné částky od ledna 2026
- [01.01.2026] Změny při výpočtu mzdy a nemocenské 2026
- [01.01.2025] Změny při výpočtu mzdy a nemocenské 2025
- [01.10.2024] Exekuce- nově zabavitelná částka od 1. 10. 2024
Platnost od: 01.01.2026
JMHZ Jednotné měsíční hlášení - termíny a nové informace
Platnost zákona od 1.1.2026.
Od 1.3.2026 by mělo být možné na ePortálu CSSZ získat CSV soubor , který naimportujete do systému a automaticky se přes rodné číslo uloží informace o IKMPSV(OIČ) a IDPPV.
Od 1.4.2026 je možné posílat nejprve hlášení REGZec, které nahrazuje ONZ a to s interním označením podle MPSV- REGZEC25. Ano "25" i když jde o rok 2026. REGZEC25 nahrazuje totiž ONZ. Dále REGZEL . Slouží k získání dodatečných údajů o zaměstnavateli. Dalším podáním je DZMH, což je dotaz na výsledek zpracování zaslání JMHZ25.
Takže nové jsou e-podání pro rok 2026 : REGZEC, REGZEl, JMHZ a DZMH.
Od 1.4.2026 JMHZ formulář bude podáván poprvé za duben 2026 a to od 1. do 20. dne následujícího měsíce. Tedy je povinnost podat do 20.5.2026 mzdová data za období 4/2025.
Mezi tím je možné do konce června zasílat data za minulá období 1-3/2026 zpětně.
JMHZ nahrazuje :PVPOJ, ISPV, ELPD, OZP, UNP VPDPP a různá potvrzení, která nyní musí mít a v JMHZ vykazovat zaměstnavatel. Z toho dříve e-podání bylo jen PVPOJ, ELDP a VPDPP. ISPV hlásil jen někdo. Nyní všichni.
ELDP se za rok 2025 ještě odešle starým hlášením. Zřejmě i v roce 2027 za rok 2026. Bude ještě potvrzeno.
PVPOJ se od roku 2026 nebude posílat.Ale obsah jednotlivých měsíců se odešle v dubnu 2026 zpětně hlášením JMHZ25.
NEMPRI25 zatím ponecháno původní.
Zde je k dispozici konečná verze prázdné demo datové věty k JMHZ podání.
Prvky obsahují hodnoty související s čísly jejich datových prvků.
JMHZ datova veta podani.zip
Tyto hodnoty budete potřebovat pouze při přihlašování zaměstnanců. Takže je nemusíte hromadně zadávat ke všem zaměstnancům, ale doplnit jen v případě nástupu zaměstnance.
V systému je však evidováno mnoho nových položek v rozporu s avizovanou informaci, že se jedná pouze o shrnutí mnoha formulářů a nové položky nejsou. Nové položky se týkají převážně inofrmací které vstupují a vystupují do kompletního výpočtu zpracování mzdy každého zaměstnance.
Od 1.3.2026 by mělo být možné na ePortálu CSSZ získat CSV soubor , který naimportujete do systému a automaticky se přes rodné číslo uloží informace o IKMPSV(OIČ) a IDPPV.
Od 1.4.2026 je možné posílat nejprve hlášení REGZec, které nahrazuje ONZ a to s interním označením podle MPSV- REGZEC25. Ano "25" i když jde o rok 2026. REGZEC25 nahrazuje totiž ONZ. Dále REGZEL . Slouží k získání dodatečných údajů o zaměstnavateli. Dalším podáním je DZMH, což je dotaz na výsledek zpracování zaslání JMHZ25.
Takže nové jsou e-podání pro rok 2026 : REGZEC, REGZEl, JMHZ a DZMH.
Od 1.4.2026 JMHZ formulář bude podáván poprvé za duben 2026 a to od 1. do 20. dne následujícího měsíce. Tedy je povinnost podat do 20.5.2026 mzdová data za období 4/2025.
Mezi tím je možné do konce června zasílat data za minulá období 1-3/2026 zpětně.
JMHZ nahrazuje :PVPOJ, ISPV, ELPD, OZP, UNP VPDPP a různá potvrzení, která nyní musí mít a v JMHZ vykazovat zaměstnavatel. Z toho dříve e-podání bylo jen PVPOJ, ELDP a VPDPP. ISPV hlásil jen někdo. Nyní všichni.
ELDP se za rok 2025 ještě odešle starým hlášením. Zřejmě i v roce 2027 za rok 2026. Bude ještě potvrzeno.
PVPOJ se od roku 2026 nebude posílat.Ale obsah jednotlivých měsíců se odešle v dubnu 2026 zpětně hlášením JMHZ25.
NEMPRI25 zatím ponecháno původní.
Zde je k dispozici konečná verze prázdné demo datové věty k JMHZ podání.
Prvky obsahují hodnoty související s čísly jejich datových prvků.
JMHZ datova veta podani.zip
Obor vzdělání
Tato složitá složitá datová položka je zrušena a v hlášení se nevyskytuje !!!Kód nejvyššího dosažené vzdělání a kód CZISCO
se také v JMHZ hlášení nevyskytují.Tyto hodnoty budete potřebovat pouze při přihlašování zaměstnanců. Takže je nemusíte hromadně zadávat ke všem zaměstnancům, ale doplnit jen v případě nástupu zaměstnance.
V systému je však evidováno mnoho nových položek v rozporu s avizovanou informaci, že se jedná pouze o shrnutí mnoha formulářů a nové položky nejsou. Nové položky se týkají převážně inofrmací které vstupují a vystupují do kompletního výpočtu zpracování mzdy každého zaměstnance.
Podrobné nastavení číselníku odchylek pro hlášení JMHZ
- [01.01.2024] Změny při výpočtu mzdy a nemocenské 2024
- [01.01.2023] Změny při výpočtu mzdy a nemocenské 2023
- [01.01.2022] Změny při výpočtu mzdy a nemocenské 2022
- [23.12.2021] Izolačka měla platit původně od listopadu
- [31.10.2021] Antivirus A - prodloužen do října
- [01.03.2021] Mimořádný příspěvek v karanténě a izolaci – izolačka
- [01.01.2021] Zrušení superhrubé mzdy bylo definitivně potvrzeno, vyšlo ve Sbírce zákonů, platí tím pád
- [20.11.2020] Učinit prohlášení poplatníka daně z příjmů fyzických osob ze závislé činnosti na zdaňo
- [01.10.2020] Antivirus A, B
- [01.10.2020] Antivirus plus +
- [01.06.2020] Antivirus C
- [01.01.2020] Změny při výpočtu mzdy, nemocenská a e-neschopenka 2020
- [01.01.2020] Eneschopenka 2020
- [01.01.2020] Eneschopenka 2020 upřesnění
- [01.01.2019] Změny při výpočtu mzdy za rok 2019
- [01.01.2019] Sociální pojištění od 1.1.2019
- [01.06.2018] Dlouhodobé ošetřovné platné od období 06/2018
- [01.02.2018] Otcovská dovolená (Může to být i žena !!! )
- [01.07.2017] Pracovní doba dle zákoníku práce od roku 2017
- [01.06.2017] Sleva na dítě pro rok 2017 - platnost předpokládána od 1.7.2017
- [01.01.2017] Větší výhody za spoření na důchod
- [01.05.2016] Daňová sleva na děti - změna již v roce 2016
- [17.04.2016] Změna pro podani ČSSZ - Datova věta NEMPRI16_v30
- [01.01.2016] Exekuční srážky ze mzdy od roku 2016 a postup výpočtu
- [01.01.2016] Autorské honoráře od 1.1.2016
- [01.10.2015] Rozvázání pracovního poměru z organizačních důvodů
Zákoník práce | Zákon č. 262/ - [01.10.2015] Překážky na straně zaměstnavatele
Zákoník práce | Zákon č. 262/2006 Sb. (par.207,208 - [01.10.2015] Nelegální práce, pracovní karty
Zákoník práce | Zákon č. 326/1999 Sb. ( znění od 1. - [01.09.2015] Jednoleté jazykové kurzy - statut studenta
Zákoník práce | Zákon č. 117/1995 Sb. ( zně - [01.09.2015] Změny ve zdravotním pojištění Zákoník práce | Zákon č. 200/2015 Sb. ( znění od 1.9.2015)
- [01.01.2015] Náhrada mzdy za svátek
- [01.01.2015] Čerpání nevyčerpané dovolené po mateřské
Jaký zvolit průměr na náhrady ? - [01.01.2015] PRACOVNÍ DOBA A DOBA ODPOČINKU
Zákoník práce | Zákon č. 262/2006 Sb. (Předpis č. 262/ - [01.01.2015] DOHODY O PRACÍCH KONANÝCH MIMO PRACOVNÍ POMĚR
Zákoník práce | Zákon č. 262/2006 Sb. ( - [07.06.2006] PRŮMĚRNÝ VÝDĚLEK
Zákon č. 262/2006 Sb.Zákon zákoník práce (Ze dne 21.04.2006 Platnos
